Formation
Se former pour évoluer & améliorer sa vie privée et professionnelle
Comment devenir performant et indépendant en formant ses collaborateurs en interne ?
Nous développons les compétences de vos collaborateurs afin que votre entreprise puisse être totalement performante et totalement indépendante.
Nous avons développé un magnifique catalogue de formation. Il peut être commandé en version papier ou vu sur votre site : 7act_Catalogue_de_Formation_82p
Vous y trouverez les formations suivantes :
Formations en droit et organisation
Devenir efficace et avoir du plaisir dans ses études
Entreprise et famille
Entrepreneur : respectez le b-a-ba du droit du travail
Licenciement : Quels sont les obligations et les droits de l’employeur et du travailleur ?
Conflits de travail
7 heures pour manier la boite à outils « administration des ressources humaines dans les petites entreprises »
Remplir ses 1ères déclarations d’impôt/sa déclaration d’impôt
Recruter un collaborateur I & II
Optimiser son temps
Organiser un événement avec succès
Les Jeudis Juridiques
Formations en positionnement professionnel
Le CV « punchy » pour décrocher un entretien
Convaincre en entretien
Oser réseauter …dans la vie réelle
Améliorer sa communication avec des inconnus
Se positionner sur LinkedIn
Accompagnement à la préparation d’examens fédéraux
Formations en communication interpersonnelle
Formateurs, optimisez votre crédibilité !
Communication : écoute active et feedback
Négocier au quotidien avec succès
Les bases du coach
Oser la curiosité !
Comment désamorcer les agressions et les manipulations, dans la vie professionnelle et dans la vie privée ?
L’intelligence corporelle comme alliée dans la gestion des conflits
Formations en leadership
Asseoir son leadership
Oser sa détermination
Leadership en partenariat avec le cheval
L’autorité naturelle de la femme
Orientation énergétique du langage non-verbal
Etre un leader efficace: Leadership situationnel©
Assurance au féminin
Gestion de performances : objectifs motivants
Gestion de performances : mener l’entretien
Gestion d’équipe : maîtriser la dynamique
Mon rôle en équipe selon Belbin
Formations en développement personnel
Réveillez le vendeur qui sommeille en vous.
Le charisme, une histoire d’accord. D’accord ?
En-couragez-vous
Gérer des personnes : les bases à respecter selon l’analyse transactionnelle
Arrêtez de tourner en rond !
7 heures pour apprendre à se recentrer sous forte pression I & II
Développer son intelligence corporelle